遴选副科级考什么
遴选副科级考试通常包括以下几个方面的内容：
1. 政治素养 ：测试考生对马克思主义基本理论、党的基本路线和方针政策、国家法律法规等知识的掌握程度，以及政治敏锐性和鉴别力。
2. 业务能力 ：考察考生在所属岗位所需的业务知识和技能，如行政管理、财务管理、文秘写作等。
3. 综合素质 ：包括沟通能力、团队协作能力、组织协调能力和解决问题的能力。
4. 行政能力测试 ：包括语文能力、数学能力、逻辑能力，考察考生的综合素质和潜在能力。
5. 法律知识 ：测试考生是否具备从事公务员工作的基本法律素养。
6. 沟通协调能力 ：考察语言表达能力、沟通协调能力，包括口头表达和人际关系处理。
7. 面试 ：通常采用结构化面试形式，考察考生的综合素质和应变能力。
8. 笔试形式和内容 ：可能包括对策性论文、案例分析、公文写作、党政公基等，侧重于实用性知识。
考试方式可能包括机考或笔试，具体形式和内容可能因地区和职位而异。准备遴选考试时，考生应关注考试大纲，了解考试形式和内容，进行针对性的复习和准备
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